Avec la décentralisation, les directeurs d’établissement sont devenus responsables du chiffre d’affaires commercial sur leur zone. On commence à assister aux pires dérives du management commercial avec une tendance forte à vouloir transformer les facteurs en vendeurs. On connaissait les objectifs de ventes annuels de Prêt à Poster lors de l’entretien d’appréciation. Dans certains endroits, le directeur organise des challenges entre facteurs, affiche les résultats de chaque équipe, et fait même un affichage des meilleurs vendeurs du mois, ce qui est totalement illégal. La pression qui s’exerce sur le Chef d’Etablissement est reportée sur les factrices et facteurs. Mais ce ne sont pas des vendeurs et ils ne sont pas payés pour.
Hier soir un accord a été signé entre la Direction et l'organisation syndicale CGT sans consulter l’ensemble du personnel gréviste. La CGT a présenté ce matin, aux agents, le protocole d'accord signé. Pour être validé, il est écrit dans le protocole que les agents grévistes devaient reprendre le travail ce matin. Chose qu’ils ont fait à 6H30 en reprenant tous ensemble le chemin de leur casier de tri..
Les Facteurs ont pu conserver 39 QL (au lieu de 40 actuellement) au détriment de la perte de jours de RTT (5 jours en moins / an).
Pour compenser la perte de ces RTT, 10 Repos Compensateurs seront reversés à chaque agent sur une durée de 28 mois (qui correspond à la durée de l'accord).
Concernant la sécabilité des tournées, la Poste est restée sur ses propositions de base, à savoir 4 semaines de mutualisation cet été en échange du report de la réorg en septembre et la neutralisation des lundis-mardis pendant deux mois à la mise en place de la réorganisation.
Dans les conditions de reprise les dimanches sont neutralisé et il a été validé que certains plis en attente durant la grève seront distribués par les facteurs (en compensation de 2 jours de repos)
Comme acté vendredi la mesure qui impacte uniquement les 5 facteurs d'équipe à été validé. Pour bénéficier des 2 samedi sur 9 les facteurs d’équipe sont sacrifiés et devront changer de tournée, plusieurs samedis dans l'année. En échange de ce « compromis », la Poste a attribué 2 repos compensateurs aux agents.
SUD, ses militants et plusieurs agents grévistes on refusé que ce compromis soit négocié ou apparaisse dans le protocole. Cette mesure remet en cause un engagement pris par la direction avant la grève et va dégrader les conditions de travail des 5 facteurs d'équipe en échange de l'attribution de 2 RC aux agents
Pour ces raisons, SUD n'a pas désiré participer hier après midi aux négociations de sortie de conflit et à refuser de signer le protocole d'accord. SUD déplore que les agents grévistes n’ont eu connaissance du protocole signé entre la direction et la CGT que ce matin, alors que le préavis SUD était toujours en cours.
Pour finir, la Direction a signalé que 4 mesures disciplinaires pouvaient être engagées d'ici 2 mois et se réserve le droit de les appliquer. La Poste a précisé que si la reprise se passe bien, il n'y aurait pas de suites données. Après 36 Jours de grève la direction ne semble pas en avoir fini avec ses facteurs.
SUD tient à remercier les agents grévistes pour leur courage. En plus de leurs revendications, les facteurs ont réussi à mettre en place une solidarité sans faille. Refusant d'être exploités encore davantage par cette entreprise qui grâce à eux réalise toujours plus de profits, ils sont restés solidaires, courageux et debout, durant 36 jours. SUD remercient ses militants et le personnel gréviste de Lyon 08 pour ses 5 semaines de lutte.
Ce matin, lors de la première audience SUD mandaté par la majorité des agents grévistes a fait savoir à la direction que les propositions acté vendredi * après midi, entre la Poste, la CGT et certains agents grévistes étaient rejetées. Ses propositions constituent une régression par rapport aux négociations des semaines précédentes.
En effet, en plus de maintenir les suppressions d’emplois et de RTT (39 H22 et 39 QL) aux facteurs, la Poste est revenue vendredi sur un engagement d'avant grève qui prévoyait de maintenir les facteurs d’équipe sur leur tournée le samedi tout en ayant 2 samedi toutes les 9 semaines.
Or depuis vendredi, La Poste propose deux choix pour que ces facteurs conservent les 2 samedi sur 9 :
1 - soit que tous les facteurs fassent la sécable le samedi à la place du mardi (sécable = augmentation de la charge de travail)
2 - soit que les facteurs d’équipe passent sur le poste de « rouleur » 1 samedi sur 2 (c’est-à-dire qu’il change de tournée chaque samedi).
Le piège est que cette mesure dégrade les conditions de travail d'une partie du personnel à savoir les facteurs d’équipes, créant ainsi de fortes inégalités… le but de la Poste étant de diviser le personnel gréviste….et ca marche !
La Poste a maintenu ce matin qu'elle négocierait uniquement sur cette base, avec une garantie de reprise du travail aujourd'hui ou demain. En cas de refus les négociations repartiraient de zéro.
A 10H 30, après une nouvelle Assemblée Générale, une petite majorité de grévistes a validé la deuxième proposition de la Poste (ci-dessus).
Suite à cette décision SUD a fait savoir à la Direction et aux personnels grévistes qu'elle suspendait sa participation aux négociations. SUD maintien son préavis de grève afin de respecter le choix des agents et de nos militants qui rejettent les bases et les conditions de négociation proposées par la Poste ce matin.
Après 34 jours de grève, un protocole d’accord sera peut être trouvé cet après midi entre la direction et la CGT pour une reprise du travail demain matin.
SUD sera présent demain matin sur le site de Lyon 08 afin de prendre connaissance (en cas de reprise) des accords signés entre la direction et la CGT.
Ce matin, la Direction et le personnel gréviste, ont cumulé plusieurs audiences. Les facteurs ont reçu la veille dans leur boite aux lettres un joli tract de la direction (ci-dessous).
Lors de la deuxième audience à la surprise générale, la Poste est revenue sur un engagement pris avant la grève concernant les moyens de remplacements des samedis (seule condition pour avoir 2 samedis sur 9).
D’après la Direction le nouveau scénario validé par le personnel lors de la première audience ne permet plus de garantir aux facteurs d’équipe de rester sur leurs tournées le samedi. Ils devront désormais changer de tournée et devenir rouleur un samedi sur deux.
En contrepartie à cette proposition, la Direction assure qu’ils donneront dans les mesures d’accompagnements 8 Repos Compensateurs pour la perte des RTT.
La Poste avec cette nouvelle proposition tente une nouvelle fois de diviser le personnel gréviste en s’attaquant uniquement aux conditions de travail des facteurs d’équipe.
Le personnel a demandé à trois reprises à la Direction de tenir ses engagements, en précisant que ce point validé avant la grève n’était plus négociable.
A 13 heures la Poste toujours pas motivé à sortir du conflit a fait une nouvelle proposition. Elle suggère que le samedi soit une journée sécable à la place du mardi. Cette mesure entraînerait automatiquement la suppression de deux CDI occupés par des étudiants (pour 5 actuellement) qui sont employés uniquement les samedis. Une audience à 14 heures a été proposée ensuite par la Poste sur cette proposition.
Le syndicat SUD en accord avec ses militants a décidé de ne pas revenir cette après midi aux audiences. Vu la dernière proposition faite par la Poste et le nombre de personnel gréviste présent sur le site (8 grévistes sur 32) les conditions de négociation ne sont pas convenable.
Pour avancer SUD a proposé à la Direction de Lyon 08 de se revoir demain matin. Le directeur, Mr Noyel, nous a répondu sèchement « que ce n’était pas possible, qu’ il devait se reposer demain car il a trop tiré sur la corde ». Propos que nous jugeons inacceptables quand la Poste affirme vouloir sortir du conflit.
Le préavis SUD est maintenu. Lundi les grévistes entamerons leurs 35ème jour de grève, en espérant que La Poste prenne conscience de la situation désastreuse dans laquelle elle mets les usagers et son personnel.
Le tract de la honte !!!
Ce soir à 20 heures les grévistes qui occupaient la direction de la Poste place Antonin Poncet ont quitté les lieux. A 19 H 30 les grévistes ont reçu en mains propres un courrier (en PJ) les menaçant de sanctions.
En plus d’aggraver les conditions de travail des postiers et de dégrader encore plus le service public postal, la Poste menace en plus ses propres Facteurs de sanctions.
Une belle conception du dialogue social !
Une audience demain matin à Lyon 08 sur la base des négociations de Lundi a été proposé par la direction.
Une Assemblée Générale est prévue demain matin à 6H30 sur le site de Lyon 08 pour la suite du conflit.
Aujourd'hui, pour leur 31ème jour de grève, les facteurs et factrices ont décidé dès 8h30 de siéger à la DOTC du Rhône et de ne plus bouger tant que la Poste revienne avec de nouvelles propositions.
La Direction, leur a répondu, qu'elle était prête à recevoir les grévistes, sans les informer du lieu ni même de l'heure et a surtout fait savoir que les bases des négociations sont revenues au point de départ, à savoir une DHT de 40h12 et 38 QL.
La Direction continue à s'obstiner et à traiter son personnel dans l'ignorance. A 14h, les facteurs attendent toujours dans les bâtiments de la Direction prêt à y passer la nuit s'il le faut.
Aujourd'hui, les agents grévistes sont allés à la rencontre du "robot" directeur d'établissement pour lui soumettre sur "paperboard" l'historique de leurs revendications et pour surtout exprimer leur colère. Le "robot" directeur est resté fidèle à lui même...distant, froid et méprisant.
Encore plus déterminés que la semaine dernière, les grévistes se sont réunis en AG pour préparer les actions de cette semaine.
Ils se sont donnés RDV jeudi 2 Mai, pour fêter le triste anniversaire de leur 1er mois de grève.
Aujourd'hui, les facteurs et factrices de Lyon 08 ont cumulé les audiences afin de trouver enfin un terrain d'entente avec la Direction. La direction voulait forcer les grévistes à négocier les mesures d'accompagnement et les conditions de reprises. Le directeur des ressources humaines , monsieur Romanet Chancrin avait fait le déplacement pour l'occasion.
Sans suspens aucun compromis n'a réussi à émerger de ces rencontres. Pourtant les agents grévistes on fait deux nouvelles propositions à la Poste :
- Un projet à 40h, 39 tournées, 6 jours de repos sur 8 semaines, 3 équipes de 13 facteurs.
- Un projet à 39h22, 39 tournées, 6 jours de repos sur 9 semaines, 3 équipes de 13 facteurs accompagné d'un RC par PPH afin de combler la perte des repos.
Ce fût un refus catégorique pour le premier projet avec la DHT de 40h (La poste ne réalisant pas assez de productivité avec ce scénario), puis un marchandage au rabais sur le nombre de RC pour le projet de 39h22.
En gros la Poste propose une compensation équivalente à 10 RC au minima et 13 RC au maxima. En sachant que ces RC seront monétisés obligatoirement car les facteurs disposeront seulement d'un délais de 2 mois pour les poser. Donc irréalisable niveau planning.
La Poste propose également une neutralisation de la sécable pendant deux mois après la mise en place de la réorg, qu'il décalerait au 17 Septembre 2013.
La Direction à posé un ultimatum aux agents grévistes, leur spécifiant qu'ils avaient jusqu'à 14h pour se décider, après l'heure passée, les négociations repartiraient au point initial.
SUD dénonce l'attitude de La Poste qui après 28 jours de grève continu à vouloir mettre ses agents plus bas que terre, en jouant avec leurs nerfs et en mettant en danger leur santé physique et mental.
Plus solidaires que jamais, tous les grévistes ont refusé la proposition de la Poste, le mouvement est donc reconduit demain.
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